Архивный сайт
муниципального |
||
|
РЕШЕНИЕ 15.05.2019 № 8/15 Об утверждении Положения о порядке сообщения лицом, замещающим должность главы администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересовСОВЕТ ДЕПУТАТОВ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ «СУРСКИЙ РАЙОН» УЛЬЯНОВСКОЙ ОБЛАСТИ
РЕШЕНИЕ 15.05.2019 № 8/15 Экз.№___ р.п. Сурское
Об утверждении Положения о порядке сообщения лицом, замещающим должность главы администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Уставом муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области Совет депутатов муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области решил: 1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения лицом, замещающим должность главы администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 2. Настоящее решение вступает в силу на следующий день после дня его официального опубликования.
Глава муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области С.А.Сиякаев
УТВЕРЖДЕНО
Советом депутатов «Сурский район» Ульяновской области от 15.05.2019 №8/15
ПОЛОЖЕНИЕ о порядке сообщения лицом, замещающим должность главы администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области, о возникновении личной заинтересованности
при исполнении должностных
обязанностей, которая приводит
1. Настоящее Положение определяет порядок сообщения лицом, замещающим должность Главы администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области по контракту (далее – Глава администрации), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. 2. Глава администрации обязан в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов. 3. В случае возникновения у Главы администрации личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, он обязан уведомить Главу муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области (далее - Глава муниципального образования), как только ему станет об этом известно. 4. Сообщение Главы администрации о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, составленного по форме согласно приложению к настоящему Положению (далее - уведомление). В случае если уведомление не может быть представлено Главой администрации лично, оно направляется почтовым отправлением с уведомлением о вручении. К уведомлению могут прилагаться дополнительные материалы, подтверждающие факт возникновения личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также материалы, подтверждающие принятые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов. 5. Уведомление подлежит регистрации в день его поступления Главе муниципального образования путём внесения записи в журнал регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - журнал). 6. Листы журнала должны быть пронумерованы, прошнурованы и скреплены подписью Главы муниципального образования и печатью. 7. В журнале указываются: 1) порядковый номер уведомления; 2) дата и время принятия уведомления; 3) фамилия, имя, отчество Главы администрации, представившего уведомление; 4) краткое содержание уведомления; 5) фамилия, имя, отчество лица, зарегистрировавшего уведомление; 6) подпись лица, зарегистрировавшего уведомление; 7) дата и время передачи уведомления Главе муниципального образования. 8. Отметка о получении уведомления с указанием даты регистрации и регистрационного номера ставится на копии уведомления, которая выдаётся Главе администрации на руки либо направляется почтовым отправлением, пересылаемым с уведомлением о вручении. 9. Глава муниципального образования либо лицо, исполняющее его обязанности, после поступления уведомления обеспечивает его направление в комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия) в течение одного рабочего дня, следующего за днём поступления уведомления. 10. Комиссия рассматривает уведомление в порядке и сроки, установленные Положением о комиссии, утверждённое постановлением администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области от 31.07.2014 №432-П-А «Об утверждении Положения о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области и урегулированию конфликта интересов». 11.Комиссия по результатам рассмотрения уведомления принимает одно из следующих решений: 1) признать, что у лица, направившего уведомление, конфликт интересов при исполнении должностных обязанностей отсутствует; 2) признать, что у лица, направившего уведомление, имеется личная заинтересованность при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе администрации и (или) Главе муниципального образования принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения; 3) признать, что лицом, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует Главе муниципального образования применить к Главе администрации конкретную меру ответственности. 12. Комиссия направляет решение, принятое по результатам рассмотрения уведомления, Главе муниципального образования и Главе администрации в течение трёх рабочих дней со дня его принятия. 13. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 2 пункта 11 настоящего Положения, Глава администрации и (или) Глава муниципального образования принимает меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения в соответствии с законодательством Российской Федерации. 14. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 3 пункта 11 настоящего Положения, Глава муниципального образования инициирует проведение в установленном порядке проверки для решения вопроса о применении в отношении Главы администрации, представившего уведомление, мер юридической ответственности, предусмотренных законодательством Российской Федерации. 15. Уведомление после его рассмотрения приобщается к личному делу Главы администрации.
Приложение к Положению Главе муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области ___________________________________ (инициалы, фамилия) муниципального образования «Сурский район» Ульяновской области __________________________________ (Ф.И.О. главы администрации)
УВЕДОМЛЕНИЕ о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов
В соответствии с Федеральным законом от 25.12. 2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» сообщаю о том, что: 1._________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (излагается информация о ситуации, при которой личная заинтересованность (прямая или косвенная) влияет или может повлиять на ненадлежащее, объективное и беспристрастное исполнение должностных (служебных) обязанностей) 2._________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (описываются должностные обязанности, на исполнение которых может негативно повлиять либо негативно влияет личная заинтересованность) 3._________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________ (дополнительные сведения, предложения по урегулированию конфликта интересов, принятые меры (при наличии)
Приложение:_____________________________________________(при наличии).
«___»_______20__года _____________________ (личная подпись)
|
Новости
Баннеры |